Federația SANITAS din România le solicită miniștrilor Sănătății și Muncii să ia măsuri urgente pentru finanțarea sistemului sanitar și de asistență socială, deblocarea angajărilor și restabilirea drepturilor salariale ale angajaților. Într-o scrisoare deschisă adresată ministrului Sănătății, Alexandru Rogobete, și ministrului Muncii, Florin Manole, sindicaliștii avertizează că revendicările care au dus la declanșarea grevei generale sunt încă nerezolvate.
Organizația, care reprezintă aproximativ 100.000 de angajați din Sănătate și Asistență Socială, solicită Guvernului să demonstreze că dialogul social va deveni o practică reală, nu doar o promisiune.
Finanțarea spitalelor, printre urgențele SANITAS
Sindicaliștii cer o rectificare bugetară care să asigure, până la finalul anului, finanțarea integrală a serviciilor de ambulanță, a unităților de primiri urgențe (UPU) și a cheltuielilor de personal din toate unitățile sanitare și de asistență socială.
O altă solicitare vizează modificarea OUG nr. 7/2026, astfel încât toate unitățile sanitare publice să fie exceptate de la reducerea cheltuielilor de personal. SANITAS consideră că actualele prevederi creează discriminări între angajați care desfășoară aceeași activitate.
Federația mai cere deblocarea definitivă a angajărilor pe posturile vacante din spitale, serviciile de ambulanță și unitățile de asistență socială, în condițiile în care deficitul de personal afectează activitatea zilnică și poate avea consecințe asupra pacienților.
Sporurile și drepturile angajaților, în centrul disputei
Revenirea la drepturile prevăzute în Contractul Colectiv de Muncă reprezintă o altă revendicare importantă. Sindicaliștii solicită restabilirea sporurilor pentru condiții de muncă și a zilelor de concediu suplimentar, precum și acces nediscriminatoriu la indemnizația de hrană și la voucherele de vacanță.
În acest sens, organizația cere modificarea OUG nr. 141/2025, act normativ care a restricționat accesul la aceste beneficii în funcție de nivelul salariului net.
De asemenea, SANITAS solicită negocierea și încheierea Contractului Colectiv de Muncă la nivelul sectorului de negociere colectivă Sănătate.
Greva generală este suspendată, nu încheiată
Federația amintește că angajații au protestat prin grevă japoneză, grevă de avertisment și, ulterior, prin greva generală declanșată în peste 500 de spitale.
„Greva este suspendată, nu încheiată”, transmit reprezentanții organizației, subliniind că revendicările care au determinat protestele nu au fost soluționate.
În opinia sindicaliștilor, măsurile de austeritate adoptate în ultimele luni au afectat personalul din cele două sectoare, în condițiile în care deciziile nu ar fi fost precedate de o consultare reală a partenerilor sociali.
SANITAS cere reluarea negocierilor pentru noua lege a salarizării
În ceea ce privește viitoarea lege a salarizării, Federația SANITAS ia act de angajamentul din programul de guvernare privind elaborarea, în 2027, a unui nou act normativ, împreună cu sindicatele reprezentative.
Organizația solicită reluarea negocierilor pornind de la pachetul tehnic deja depus la Guvern și validat la Administrația Prezidențială, nu de la zero și nici de la proiectul al cărui parcurs a fost suspendat în instanță. Totodată, sindicaliștii cer stabilirea unui calendar de negociere, cu termene asumate și comunicate în scris.
Printre condițiile susținute de SANITAS se numără stabilirea salariului minim pe economie ca valoare de referință, coeficienți de salarizare corecți pentru toate categoriile profesionale din Sănătate și Asistență Socială, un spor de tură de 15%, un spor de 100% pentru munca în zilele de repaus săptămânal și de sărbători legale, precum și încadrarea corectă a personalului TESA.
Federația insistă și asupra asigurării integrale a sursei de finanțare pentru plata drepturilor salariale.
Referindu-se la intenția Guvernului de a regândi sistemul de sporuri și de a lega o parte a veniturilor de performanță, sindicaliștii avertizează că sporurile pentru ture, muncă de noapte, weekend și sărbători legale nu trebuie tratate drept privilegii, ci drept compensații pentru activitatea desfășurată într-un sistem care funcționează permanent.
Reformele din spitale, numai după consultarea sindicatelor
SANITAS solicită ca orice măsură legislativă privind reorganizarea spitalelor sau regândirea sistemului de gărzi să fie adoptată numai după consultarea partenerilor sociali, în condițiile Legii nr. 367/2022 a dialogului social.
Federația cere și realizarea unor analize de impact care să ia în calcul toate categoriile de personal, de la medici și asistenți medicali până la infirmieri, personal auxiliar și angajați TESA.
În același timp, organizația atrage atenția că sectorul asistenței sociale nu trebuie lăsat în plan secund în procesul de reformare a serviciilor publice.
Întâlnire urgentă cu miniștrii și răspuns oficial
În scrisoarea adresată ministrului Sănătății, Alexandru Rogobete, președintele SANITAS, Iulian Pope, amintește poziția exprimată de acesta în primăvară împotriva reducerii cu 10% a veniturilor personalului medical și îi cere să susțină aceeași abordare și la nivel guvernamental.
Pentru soluționarea revendicărilor, Federația SANITAS solicită organizarea unei întâlniri cu miniștrii de resort în cel mai scurt timp, constituirea unui grup de lucru tripartit pentru noua lege a salarizării și transmiterea unui răspuns scris la toate solicitările prezentate.
Sindicaliștii afirmă că rămân deschiși dialogului și sunt pregătiți să contribuie la îmbunătățirea funcționării sistemului sanitar și a celui de asistență socială, în beneficiul angajaților și al pacienților.
Mesajul transmis Guvernului este clar: suspendarea protestelor nu înseamnă renunțarea la revendicări, iar următoarele decizii vor arăta dacă promisiunile privind dialogul social și protejarea angajaților din sistemele publice se vor transforma în măsuri concrete.
