În contextul avertizării de Cod Roșu de caniculă care afectează județul Dâmbovița, Inspectoratul Teritorial de Muncă Dâmbovița atrage atenția angajatorilor că temperaturile extreme pot pune în pericol sănătatea și viața salariaților.
Conform legislației, atunci când temperaturile depășesc 37°C sau indicele temperatură-umezeală (ITU) trece de pragul critic de 80 de unități, angajatorii sunt obligați să ia măsuri pentru protejarea lucrătorilor.
Printre acestea se numără asigurarea a 2-4 litri de apă minerală pentru fiecare angajat pe schimb, reducerea efortului fizic, acordarea de pauze în spații umbrite sau răcoroase, ventilarea locurilor de muncă și monitorizarea stării de sănătate a salariaților.
Dacă aceste măsuri nu pot fi aplicate, legea permite modificarea programului de lucru, desfășurarea activității în intervalele mai răcoroase ale zilei sau chiar întreruperea temporară a activității, în funcție de situație.
Inspectorii de muncă vor intensifica verificările în perioada următoare, iar angajatorii care nu respectă obligațiile legale riscă amenzi cuprinse între 1.500 și 2.500 de lei.
ITM Dâmbovița transmite un mesaj clar: pe timpul caniculei, protejarea sănătății angajaților nu este o opțiune, ci o obligație legală.
